为统筹做好2021年暑假期间我校疫情防控工作，严防疫情输入和发生聚集性疫情，确保师生生命安全和身体健康，按照上级做好暑期教育系统疫情防控工作相关要求，现将我校加强暑期疫情防控工作通知如下。各单位要认真落实上级和学校有关部署，从严从实从细落实疫情防控各项举措。充分认识疫情形势的复杂性，时刻紧绷疫情防控这根弦，筑牢暑期校园疫情防线，落实常态化疫情防控措施，确保校园安全稳定。

　　（一）学生放假时间

　　根据党政办公室关于2021年放暑假的通知，学生放假时间安排如下：

　　1.2018级、2019级本科学生、2020级商务学院学生：7月19日至9月4日放假，9月5日报到、注册、领取教材，9月6日正式上课。

　　2.2020级本科学生：7月19日至9月2日放假，9月3日报到、注册、领取教材，9月4日至9月17日军训，9月20日正式上课。

　　3.全体研究生：7月19日至9月4日放假，9月5日报到、注册、9月6日正式上课。

　　4.继续教育学院学生：7月19日至9月6日放假、9月7日正式上课。

　　如因疫情防控等其他相关工作需要，开学时间将依据上级部门最新要求进行调整。

　　（二）校园暑假疫情防控工作要求

　　1.暑假期间学校实施校园相对封闭式管理。基于当前北京疫情总体形势，根据上级有关疫情防控工作精神，结合学校假期实际防控和服务保障条件，学校将自7月21日起，至9月1日假期结束启动返校时止，实行相对封闭管理。

　　（1）完成两针新冠疫苗接种的学生可经信息系统验证进出校园；未完成两针新冠疫苗接种或未接种新冠疫苗的，需通过线上审批，持本人有效证件由开放校门的指定通道扫码进出校园。

　　（2）校外人员未经批准一律不得入校。

　　（3）所有入校人员均需配合门卫进行身份核验和体温检测，并出示北京“健康宝”绿码，合格后方可入校。

　　2.建立科学高效的假期师生信息管理机制。各单位要落实《新型冠状病毒肺炎防控方案（第八版）》《高等学校、中小学校、托幼机构春季学期新冠肺炎疫情防控技术方案（第三版）》，动态精准、分类掌握暑期离校留校及离京返京师生健康状况和行程轨迹，做到底数清、情况明。

　　（1）防控办通过学工系统，以学院为单位，建立起学生假期信息收集、报送等畅通高效的渠道和管理机制。准确掌握学生离校、留校、离京、返京的信息，全面掌握学生假期的总体状况。按照上级疫情防控相关要求，结合我校暑假期间校园管理实际，需要留校的学生应于7月14日下午4点前将纸质版申请表提交至E311办公室田老师（一式四份），申请表反面请打印上疫苗接种情况截图及家长同意留宿截图。请在现场填写“留校学生统计表”。

　　（2）学生应继续做好“疫情通”日报，及时填报所在位置和健康状况。如有特殊情况，应立即向所在单位报告。各单位要严格落实请销假制度，人员离京实行审批制度。确有进出京需求的，提前3-5天通过学校企业号-网上办事大厅，提交进出京申请（必须注明事由以及目的地），应经所在单位疫情防控工作负责人批准，并遵守目的地、北京市和学校的疫情防控政策要求。师生应坚持“非必要不出境”，确有离境需求的，经所在单位疫情防控工作负责人批准后，所在单位还须将相关情况报防控办备案。

　　3.加强师生居家和旅途防疫指导。各单位、各个系统要通过细致入微的工作，多渠道多形式开展疫情防控政策和健康科学知识宣传教育，引导离校返乡师生强化社会责任意识和自我防控意识，遵守当地疫情防控规定，加强居家和旅途个人防护，养成在人群密集和密闭场所佩戴口罩、勤洗手、常通风、少聚集、“一米线”等基本卫生习惯，当好自身健康第一责任人。要倡导健康生活理念和生活方式，减少不必要的出行和聚集活动，不要前往中高风险地区。

　　各单位、各个系统要引导师生出行时密切关注国内外疫情形势变化，主动配合交通场站做好体温检测、查验“健康码”等防疫管理措施。落实“早发现”“早报告”要求，引导师生主动加强健康监测，如发现疑似症状，及时向社区（村）和学校报告，到定点医疗机构就诊。师生员工旅居地动态调整为中高风险地区的，应按照当地疫情防控相关要求落实防控措施，及时报告学校，师生所在单位须在第一时间掌握并上报有关情况。

　　4.加强校园环境卫生整治，强化重点场所、物品、关键环节监测和消毒消杀。做好校园环境卫生消杀，落实食材物料进货渠道定期摸排和冷冻冷藏食品定期检测制度。做好火灾防控、食品安全、在建工程、校园周边整治等工作，落实网络信息系统安全防护措施，强化综合防控和巡逻看守。

　　5.认真做好暑期值班值守。强化督导检查，确保疫情防控领导体制、应急机制、指挥体系正常运行。按照《首都经济贸易大学新冠肺炎突发病例应急处置工作预案》确保人员、防疫物资和核酸检测能力储蓄等保障到位。暑假期间安排各工作组做好电话值班。

　　6.暑期如因疫情防控形势变化和政策调整等原因，学校将对上述措施进行动态调整。秋季学期开学返校的标准和流程将根据上级要求另行通知。